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内蒙古-包头 
4001-6000 
2018-10-13 
公司性质:股份制企业 学历要求: 大专 工作经验:1年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:学历:大专以上,专业要求:铸造、机械、质量管理、无损检测等,勤奋好学、吃苦耐劳、爱岗敬业 。试用期:2500元/月;正式录用:4500~6500元/月,其它福利:五险、餐补、通勤、节假日福利,有符合相关要求的求职者请将简历发送到企业邮箱里,简历内附近照小2寸照片一张。 需求人数:5-8人
内蒙古-包头 
6000-10000 
2018-10-13 
公司性质:股份制企业 学历要求: 本科 工作经验:3年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:学历:研究生以上,有相关从业经历的985/211院校的本科生,专业要求:铸造、材料成型及相关专业,勤于思考 、善于沟通、合作创新,试用期:4500~5000元/月,(正式录用:8~15万/年),其它福利:五险、餐补、通勤、节假日福利。有符合相关要求的求职者请将简历发送到企业邮箱里,简历内附近照小2寸照片一张。
内蒙古-包头 
面谈 
2018-10-25 
公司性质:民营企业 学历要求: 不限 工作经验:1年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:3-4人
任职要求:1、打扫街道卫生。
内蒙古-包头 
3000-8000 
5天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:2年以上 公司规模: 10-50人 招聘人数:
任职要求: 包头市中燃博源商贸有限公司市场开发员岗位说明书 基 本 信 息 岗位名称 市场开发员 岗位编制 2人 晋升职位 市场部经理 所属部门 市场部 直接上级 市场部经理 直接下级 无 设置岗位目标 依据公司制定的全年营销规划以及本部门年度工作计划及实施方案,充分利用现有资源完成计划目标,确保年度营销工作计划的完成。 责 任 及 任 务 职责描述: 对本公司所处的市场进行信息收集、分析、整理、及时上报公司 工作任作 对市场动态有敏锐的洞察力,能根据市场动态做出市场预测分析工作; 根据市场动态,整合相关资源,提出可行性的调研报告供公司参考; 协助市场部经理、制定营销方案; 职责描述:协助组织策划营销活动 工作任务 根据市场调研情况,配合经理制定适合市场和本公司实际情况的营销方案; 和营销活动的运营商及产品供应商做好后沟通工作; 熟悉公司产品、制定相关宣促品、彩页、名片等创意、设计、制作; 完成营销活动后配合客服部做好其他相关工作; 职责描述:开发新的宣传渠道,负责吸引本市的客流量 工作任务 具有独到的见解并能在工作中提出创新方法; 能够高效的利用现有资源完成,拓宽宣传渠道,吸引客流; 对每次营销的客户情况进行统计分析; 职责描述:负责销售信息的整理归档工作 工作任务 定期编制销售报表并; 定期对客户资料进行汇总,要求普通客户资料每季汇总一次,大客户资料需每月更新; 定期分析市场及客户信息,并以报表和报告的形式报送市场部经理。 职责描述:积极完成上级交付的各项临时性工作。 任 职 条 件 性别:不限;  年龄:40周岁以下 工作经验或工作经历:2年以上本行业或相近行业销售工作经验 学历:大学本科以上 专业技术职务任职资格及职业资格:市场营销、工商管理等相关专业 培训背景:近2年接受过系统的市场营销知识更新与技能提升培训 综合素质及其他要求 强烈的事业心;具有较强的团队合作能力;具备市场营销、燃气行业基本知识,熟悉国家及地方市场管理方面的相关法律、法规及公司内部各项管理制度;具有较强的政策执行能力和原则性;能够正确表达思路或想法;工作态度认真、严谨;具有独到的见解并能在工作中提出创新方法;具备常规的沟通与谈判技巧,能和其他各部门保持良好的沟通。 基本要求 掌握word\excel等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,善于运用现代化宣传手段,具有很强的执行力、人际能力、沟通能力。 工作环境 工作地点:包头市昆区; 工作场所:办公室、营业网点、出差 薪资待遇 工作时间:原则上周一到周五,但因营销活动或出差,会有节假日不休假情况发生 休息休假:年假和倒休 薪资:底薪+提成 其他:五险一金
内蒙古-包头 
3000-8000 
5天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:2年以上 公司规模: 10-50人 招聘人数:1-2人
任职要求: 包头市中燃博源商贸有限公司客服部经理岗位说明书 基 本 信 息   岗位名称 客服部经理 岗位编制 1人 晋升职位 公司副总 所属部门 客服部 直接上级 公司副总 直接下级 客户管理员 设置岗位目标 依据公司发展要求,努力提高服务质量,树立品牌和客户心目中的信誉;为销售工作做好服务的铺垫,及时解决投诉,根据用户提出的各种咨询进行汇总反馈,跟进宣传工作。认同企业文化,能够积极完成上级领导交办的各项工作。 责 任 及 任 务 职责描述:牵头完善公司服务管理制度,制定服务精细化、标准化体系,提升服务质量。 工作任作 负责组织客服部各类管理制度的修编、审核工作; 负责牵头制定公司服务精细化管理标准,为切实提升服务质量提供制度保证; 职责描述:加强员工服务意识,多途径多角度对服务模式进行深化。 工作任务 牵头组织公司客服模块员工进行服务提升培训,打造优质服务团队; 加强对标,吸收借鉴行业内外优秀经验,加强公司服务团队建设; 全面牵头负责公司客户管理工作,及时安排处理相关客户售后工作; 职责描述:负责公司客户关系及服务工作 工作任务 牵头处理各类客户的投诉及建议,及时安排相关人员进行售后相关工作; 保持和其他各部门保持良好的沟通。 督促客服管理员定期上报服务质量报表及其他业务报表; 职责描述:负责提升客服部的服务质量管理 工作任务 抓好客服部工作人员的服务管理; 不断优化顾客满意度调查的方式和方法; 制定客户满意度长期的规划; 职责描述:完成公司交办的其他工作 任 职 条 件 性别:不限;  年龄:40周岁以下 工作经验或工作经历:2年以上本行业或相近行业客服工作经验 学历:大学本科及以上 专业技术职务任职资格及职业资格:客服、市场营销、管理等相关专业 培训背景:近2年接受过系统的客服管理知识更新与技能提升培训 综合素质及其他要求 强烈的事业心;能够营造积极、团结、合作的团队氛围;具备客服管理的基本知识,熟悉国家及地方的相关法律、法规及公司内部各项管理制度;具有较强的政策执行能力和原则性;能够正确表达思路或想法,说服他人,争取共识;对复杂的工作能够迅速做出正确的决策;具有独到的见解并能在工作中提出创新方法;具备常规的沟通与谈判技巧。 基本要求 掌握word\excel等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,善于运用现代化宣传手段,具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 工作环境 工作地点:包头市昆区; 工作场所:办公室、营业网点、出差   薪资待遇 工作时间:原则上周一到周五,但因营销活动或出差,会有节假日不休假情况发生 休息休假:年假和倒休 薪资:底薪+提成 其他:五险一金
内蒙古-包头 
3000-8000 
5天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:2年以上 公司规模: 10-50人 招聘人数:
任职要求: 包头市中燃博源商贸有限公司客户管理员岗位说明书 基 本 信 息 岗位名称 客户管理员 岗位编制 2人 晋升职位 客服部经理 所属部门 客服部 直接上级 客服部经理 直接下级 无 设置岗位目标 协助客服经理处理售后服务的性格工作,并及时解决投诉,根据用户提出的各种咨询进行汇总反馈,跟进宣传工作。认同企业文化,能够积极完成上级领导交办的各项工作。 责 任 及 任 务 职责描述:协助经理完善公司服务管理制度,制定服务精细化、标准化体系,提升服务质量。 工作任作 协助客服经理编制各类管理制度; 协助客服经理制定公司服务精细化管理标准,为切实提升服务质量提供制度保证; 职责描述:做好售后服务工作,并协助制定相关制度。 工作任务 及时处理相关售后工作,负责与其他部门的沟通、配合和协调; 建立健全完善的售后服务台账,并对售后情况一季度为单位编制报告; 全面牵头负责公司客户管理工作,及时安排处理相关客户售后工作; 职责描述:负责客服信息的整理归档工作 定期对客户售后资料进行汇总,编制售后服务报表; 配合市场部定期分析市场及客户信息,并以报表和报告的形式报送。 职责描述:努力提升客服部的服务质量管理 工作任务 自觉优化客户服务管理工作; 不断创新优化顾客满意度调查的方式和方法; 根据客户实际情况,制定客户满意度长期的规划; 职责描述:积极完成上级交付的各项临时性工作。 任 职 条 件 性别:不限;  年龄:40周岁以下 工作经验或工作经历:2年以上本行业或相近行业客服工作经验 学历:大学本科及以上 专业技术职务任职资格及职业资格:客服、市场营销、管理等相关专业 培训背景:近2年接受过系统的客服管理知识更新与技能提升培训 综合素质及其他要求 强烈的事业心;具有较强的团队合作能力;具备客服售后的基本知识,熟悉国家及地方的相关法律、法规及公司内部各项管理制度;具有较强的政策执行能力和原则性;能够正确表达思路或想法;工作态度认真、严谨;具有独到的见解并能在工作中提出创新方法;具备常规的沟通与谈判技巧,能和其他各部门保持良好的沟通。 基本要求 掌握word\excel等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,善于运用现代化宣传手段,具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 工作环境 工作地点:包头市昆区; 工作场所:办公室、营业网点、出差 薪资待遇 工作时间:原则上周一到周五,但因营销活动或出差,会有节假日不休假情况发生 休息休假:年假和倒休 薪资:底薪+提成 其他:五险一金
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