内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司面向社会公开招聘项目服务人员公告

为进一步深化行政审批制度改革，提高行政审批效率，提升我市政务服务水平，内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法，面向社会公开招聘政务服务项目人员。现将有关事宜公告如下：

一、公司简介

内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司是由中国包头高新技术人才市场与包头鹿勤实业（集团）有限公司合作成立的我市首家国有人力资源产业发展企业。鹿勤人力坚持以互联网为支撑，助力客户有效集中整合人力资源，业务涵盖人才服务、人才引进、人才开发、人员派遣、业务外包及咨询业务，致力于成为我市“互联网+人才”的新型人才供应、人才服务、人才开发机构。公司秉承“社会效益和人才效益最大化”的宗旨，立足本市、创新发展，着力布局广阔的市场发展空间，搭建平台、完善产品链，充分发挥“资源丰富、专业服务、诚信可靠”的国有企业集合优势和带头示范作用，为我市提供人力资源支撑，努力打造成为我市最具影响力的现代人力资源企业。

二、招聘原则

坚持“面向社会，公开招聘，公平竞争、择优聘用”的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开招聘的方式，择优聘用。

三、招聘计划及要求

项目人员（接待、咨询、导引、代办人员）

1.招聘人数：20名

2.工作地点：东河区

3.岗位要求：

（1）热爱祖国，拥护中国共产党的领导、热爱政务服务事业，遵纪守法；形象良好，品行端正；吃苦耐劳，爱岗敬业；

（2）年龄须为1992年5月9日以后出生。身体健康、五官端正、肢体无残疾、无纹身，具备履行岗位职责所需的身体条件；

（3）普通高校大学专科及以上学历，专业不限；

（4）普通话流利，言谈举止大方得体、形象气质佳，具有较强的语言表达能力、办公软件操作能力及岗位应具备的基本素质和仪容仪表等；

（5）蒙汉双语、英汉双语听、说、读、写熟练，并熟悉相关政策法律法规优先；

（6）能熟练操作计算机 Word、Excel软件且具有多媒体视频剪辑技能者优先；

（7）从事过政务服务或同类项目窗口服务工作的人员，可适当放宽年龄。

四、岗位性质

本次招聘岗位为鹿勤人力储备型人才，录取后与内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司签订劳动合同后派往相关项目开展工作。

五、招聘方式

本次招聘采用笔试、面试的形式面向社会进行公开招聘。

六、招聘程序

招聘工作按发布招聘信息、报名与资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。相关信息均在“中国包头人才网”（http://www.btrc.cn）官网、”鹿勤人力”官方微信公众平台发布，请考生及时关注。

（一）报名与资格审查

1.报名时间：2022年5月10日至5月12日12:00时，报考人员须在规定时间内报名。

2.报名采取网上报名方式进行。考生根据公告要求登录“http://wlexam.com:7816/bm2022”内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司面向社会公开招聘项目服务人员报名系统进行网上报名。

3.报考人员应在网上按照岗位要求填写真实报考信息，并上传本人近期正面免冠彩色数码彩照(jpg格式，大小为20KB以下)。报名序号是考生确认是否报名成功、打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请务必牢记,报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致。

4.报考人员在报名时提供的个人联系方式要在整个招考聘用过程务必保持畅通，以便于重要事项的通知。

5.报考人员要认真阅读招聘公告、《考生诚信承诺书》。仔细鉴别个人是否符合应聘条件；报考人员须对在网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，在填写个人简历时，须填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历（填写起止年月、就读学校、院系、专业即可）、工作经历（填写起止年月、工作单位和所从事的主要工作即可），否则，不予审查通过。

6.报名人员因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。对于故意隐瞒个人信息，恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消本次报名资格，并记入个人诚信档案。

7.报考资格初审，将对照招聘岗位报名要求，对报考人员填报的信息进行网上资格初审，凡资格初审不合格的，取消进入下一个环节资格。如因不符合招聘条件被取消报考资格的，责任由报考人员自负。报考人员可在网上报名2日后登录报名系统，查询资格初审结果（如对资格初审结果有疑问，可电话咨询）。如因填报信息错误而未通过审核的，可在2022年5月12日17:30以前进行修改，将重新进行资格初审。报考人员应慎重选择招聘岗位，一经资格初审通过，不能更改。

8.有下列情形之一的不予审核：

（1）受过刑事处罚、行政处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（2）接受强制戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；

（3）有较为严重的个人不良信用记录的；

（4）曾因违法违纪被国家机关、企事业单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；

（5）其它不适合报考岗位的。

（二）打印准考证

2022年5月12日下午14:00-5月13日12:00，报名成功的考生务必登录“http://wlexam.com:7816/bm2022”内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司面向社会公开招聘项目服务人员报名系统自行打印准考证。

（三）考试

1、笔试

（1）笔试考试时间：关注“笔试考试公告”。

（2）笔试考试为公共科目（公共基础知识），满分为100分。

（3）笔试考试一律用汉文答卷。

（4）招聘计划数与实际报考人数比例不低于1:3方能开考，达不到1:3比例的，按实际报名人数调整招聘计划，调整后的招聘计划于笔试开考前在报名网站公布。

2、面试

（1）面试考试时间及地点：关注“面试考试公告”。

（2）面试采取“半结构化”方式进行。满分为100分。

（3）考生凭《面试通知书》和有效期内居民身份证、临时身份证（或社保卡、护照）按规定时间到指定地点参加面试，未按规定时间到指定地点报到的考生视为自动放弃面试资格。

3、考试总成绩的计算

考试总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。总成绩保留小数点后两位数。总成绩并列时，查阅小数点后第三位小数区分。

（四）体检与考察

1.体检：面试结束后，以总成绩由高分到低分排序，按照聘用人数1:1的比例确定体检人员。体检费由考生自行承担。体检项目或标准参照《公务员录用通用体检标准（试行）》（国人部发【2005】1号）、《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发【2010】19号）和《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》（国公考录函【2010】13号）等相关规定执行。体检在县级以上综合医院进行，考生需在规定时间内将体检报告报送至邮箱871682132@qq.com。考生在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。因考生本人体检不合格、自动放弃或非因组织原因不参加体检等原因产生职位空缺时，按照考试总成绩由高分到低分依次递补。

2.考察：考察工作在体检结果公示完成后进行。考察由鹿勤人力组织实施。按照德才兼备的标准，全面了解被考察者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现以及需要回避等情况，并按要求开具本人政审材料。考察不合格的不予聘用。

（五）公示、聘用与待遇

1.公示：根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单并在发布招聘信息范围内进行公示，公示期为五个工作日。因拟聘人员考察或公示期内不符合聘用要求的以及自愿放弃聘用导致岗位出现空缺的，按总成绩由高到低顺序依次递补。

2.聘用：本次招录人员实行劳务外包管理；合同期为2-3年（含试用期3个月）。

3.待遇：薪资待遇包括基本工资、绩效工资、社会保险；试用期工资按薪酬待遇的80%执行。

七、纪律和监督

（一）实行回避制度。招聘工作人员在招聘工作中涉及与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系以及其他可能影响招聘工作公正性的，应当提出回避。

（二）对因资格审查不严格而发生问题的，一经发现要严肃查处。

（三）对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现考生与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格；对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

（四）严格遵守组织纪律。

八、其他

（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或他人代办报名、考试等现象，均与本次考试无关，报考人员谨防上当受骗。

（二）公告中未尽事宜及考试其他相关信息，以“包头人才网”、“鹿勤人力”官方微信公众平台发布公告为准，不以其他方式告知，请考生及时关注。

（三）受新冠肺炎疫情影响，本次招聘考试的有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整，届时将在“包头人才网”、“鹿勤人力”官方微信公众平台发布相关公告，请考生随时关注。

（四）本公告由内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司解释。

咨询电话：0472-5221829

              0472-5221993

    监督电话：0472-5221832

         咨询时间：工作日9:00-12:00  15:00-17:00

    内蒙古鹿勤人力资源产业发展有限公司                  2022年5月9日