人力资源经理
来源： 总站
2K~3K/月
工作性质全职
职位类别人事经理/主管
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
性别要求不限
用工形式不限
技能等级不限
年龄要求不限
试用期三个月
试用期薪资2500元/月
工作地点包头市/昆都仑区
职位描述
职位类别：人力 | 行政 | 管理/人事/行政/后勤/人事经理/主管
人力资源
岗位职责:
1.负责组织制定、修订与完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2.负责推进人力资源各项管理制度和管理办法的执行;
3.部门]年度计划及重点工作的落实,负责分解工作任务,并进行组织实施,指导与监督;4.负责公司人力资源战略规划的制定、组织与实施;
5.负责薪酬与绩效考核的管理;
6.统筹管理集团招聘、培训、劳动关系管理工作;
7.负责公司与控股企业人力资源管理工作的工作指导;
8.负责部]团队建设与培养,指导部i门]员工制定阶段工作计划,并督促执行。
任职要求:
1.人力资源管理、企业管理等相关专业,大学本科及以上学历;
2.五年以上同岗位相关工作经验,具有人力资源管理师、中级经济师任职资格者优先;
3.熟悉并掌握职责范围内相关政策规定、制度和工作程序;有较强的组织、协调和沟通能力,有较好的文字写作能力和语言表达能力;有较强的人际关系处理能力;能指导下级工作;能熟练使用计算机及相关工作软件;
4.具有良好的性格特质及健康体质。
联系电话：0472-5194151
