人力资源主管
来源： 总站
4K~6K/月
工作性质全职
职位类别人事经理/主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
性别要求不限
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求不限
试用期无
工作地点包头市/青山区
职位描述
1.人力资源规划：配合部门总经理进行相关工作；
2.招聘与配置：结合公司现有制度及流程展开招聘、办理入职；
3.新入员工培训：对公司所有新入职员按照制度及流程，协调安排培训；
4.绩效管理：结合公司现有绩效管理制度展开绩效等相关工作；
5.薪酬管理：核算人员工资、福利等；
6.员工关系：员工人事档案管理等相关事务；
7.部门总经理交代的其他事务。
任职要求：
1.人力资源六大模块熟练操作，掌握国家相关政策和法律法规；
2.专科以上学历；
3.做事风格严谨，沟通能力强，有较强抗压力，有团队精神。
