人力资源主管
来源: 总站
4K~6K/月
工作性质全职
职位类别人事经理/主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
性别要求不限
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求不限
试用期无
工作地点包头市/青山区
职位描述
1.人力资源规划:配合部门总经理进行相关工作;
2.招聘与配置:结合公司现有制度及流程展开招聘、办理入职;
3.新入员工培训:对公司所有新入职员按照制度及流程,协调安排培训;
4.绩效管理:结合公司现有绩效管理制度展开绩效等相关工作;
5.薪酬管理:核算人员工资、福利等;
6.员工关系:员工人事档案管理等相关事务;
7.部门总经理交代的其他事务。
任职要求:
1.人力资源六大模块熟练操作,掌握国家相关政策和法律法规;
2.专科以上学历;
3.做事风格严谨,沟通能力强,有较强抗压力,有团队精神。