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内蒙古-包头 
4000 
2天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 大专 工作经验:3年以上 公司规模: 10-50人 招聘人数:9-10人
任职要求:1、有相关电力建设、市政给排水施工经验; 2、有机电、市政二级建造师优先; 3、有1-3年工作经验,能够整理工程相关资料,熟练使用CAD等相关办公软件。 4、有C1驾证;
内蒙古-乌海 
5000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:应届毕业生 公司规模: 1000人以上 招聘人数:9-10人
任职要求:要求女性,35周岁以下,初中及以上学历,4700—5100元/月左右。
内蒙古-乌海 
4000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:应届毕业生 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:设备维检工、轧钢操作工、轧钢精整工、车工、水泵操作工、制氧操作工、皮带操作工、质量检验工、炼钢操作工、炼钢精整工、高炉操作工、烧结操作工;18-45周岁,初中及同等学历及以上;试用期按岗位薪资80%核定,试用期满后按岗位定薪,试用期满合格后月平均收入4000-6500元。
内蒙古-乌海 
5000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:2年以上 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:转炉炉长、转炉主操、连铸机长、连铸浇钢、轧制班长、轧制调整工等关键岗位熟练工;2年以上相应岗位工作经验;4500-7000元/月。
内蒙古-乌海 
5000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:3年以上 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:财务、法务、营销、工业工程、人力资源、企管等专业;3年以上相关专业岗位工作经验;5000-6000元/月,条件优秀者可协商。
内蒙古-乌海 
5000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:3年以上 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:炼铁工艺、炼钢工艺、轧钢工艺、设备管理、工程管理、物流管理、质量管理、自动化等专业;3年以上相关专业岗位工作经验;5000-8000元/月,条件优秀者可协商。
内蒙古-乌海 
3000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 不限 工作经验:应届毕业生 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:冶金、材料、机械、自动化等钢铁冶金相关专业;符合专业要求的2019年应届学生;专科试用期3000元/月,试用期满合格后按岗位定薪;本科及以上按专业等条件不同见习期为3500-6000元/月,见习期满按岗位定薪,不低于见习期标准。
内蒙古-包头 
3000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 中技 工作经验:3年以上 公司规模: 10人以下 招聘人数:1-2人
任职要求:二、职位:市政道路技术员 1人 性别:男 学历:不限 专业:工程类 年龄:25岁以上 经验:3年以上 薪资:面议说明:1.负责所承担的作业区的施工组织安排和施工管理工作2.负责技术验收工作3.做好作业区的交底工作4.随时掌握所管辖施工队的操作方法5.会简单的测量技术
内蒙古-包头 
3000-8000 
3天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 中技 工作经验:应届毕业生 公司规模: 10人以下 招聘人数:1-2人
任职要求::1.负责项目工程测量的各项业务,现场管理。2.精通本专业理论知识,熟悉工程图纸,
内蒙古-包头 
2000--5000 
4天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 大专 工作经验:应届毕业生 公司规模: 50-200人 招聘人数:若干
任职要求: 招聘要求: 根据公司派单主要负责弱电综合布线,安防监控,多媒体的安装与调试及售后服务 在专业人员指导下,协助进行项目的实施和部署工作; 任职资格: 专科及以上学历,熟悉计算机及网络相关知识,熟练CAD制图,有经验者优先; 人际沟通能力强,具有良好的团队协作精神。 能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强; 上班时间:每天7小时工作制 周一至周五,8:30-12:00,下午14:00-17:30 工作时间:周一到周五
内蒙古-包头 
3000-5000 
4天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:1年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求: 职位职责: 1、全面负责对弱电工程项目的管理,包括工程质量、进度等要求; 2、进行项目整个过程的规划,包括项目预算、方案制定,项目计划、制作项目申报文件以及验收资料等; 3、负责与甲方沟通、组织项目的验收、以及催款工作; 4、组织、协调、监督项目工程施工各个环节,有较强的分析解决问题的能力。 5、熟练使用CAD画图软件、工程预算软件、word、excel办公软件等;熟悉工程设计、造价控制、施工及较强的图纸审核和综合管理协调能力; 6、能够独立完成弱电系统的初步设计及指导施工; 7、负责协调与建设方、监理方的合作关系,能够解决突发事件; 8、精通安防相关子系统,具备较高的专业技术水平,能独立处理本专业技术问题。 任职资格: 1、本科及以上学历,熟悉计算机及网络相关知识,熟练CAD制图,有经验者优先; 2、具有弱电系统经验(主要是综合布线、通信机房设备安装/调试、计算机网络系统、安防系统等); 3、熟悉弱电行业的相关规范和标准等,具备较强的项目及团队管理协调能力; 4、工作热情,责任心强,富有创新精神,具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力; 5、人际沟通能力强,具有良好的团队协作精神。 6、能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强; 上班时间:每天7小时工作制 周一至周五,8:30-12:00,下午14:00-17:30 工作时间:周一到周五
内蒙古-包头 
2000--5000 
4天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 大专 工作经验:应届毕业生 公司规模: 50-200人 招聘人数:若干
任职要求: 招聘要求: a)专科及以上学历,计算机及市场营销相关专业; b)学习能力强,品行端正、有积极的进取心、责任心和执行力; c)有敏锐的市场意识、应变能力和独立开拓市场的能力; d)能够承受压力保持良好的工作状态,具备团队合作精神; 工作内容: a)在业务经理的指导下开展相关业务工作; b)进行项目的前期调研和方案编制工作; c)在专业人员指导下,协助进行项目的实施和部署工作; d)不断收集行业动态,能够从市场发展和客户需求角度,对市场营销和公司研发提供合理化建议; 员工福利待遇: a)试用期工资:本科:2000元,专科:1800元,试用期3个月,表现优异可以提前转正; b)转正待遇: l专科学历:无责任底薪2400元+日常奖励+业务提成(不封顶)+年终奖励+五险; l本科学历:无责任底薪2700元+日常奖励+业务提成(不封顶)+年终奖励+五险; c)清晰的职业上升通道:转正后1-2年,晋升为业务经理,转正后3-5年,上升为高级业务经理,转正后5-7年,上升为资深业务经理; d)假期:双休、国家法定假日休假、带薪年假、带薪婚假、春节超长假; e)福利:生日福利、子女福利、中秋福利、春节福利、私家车油补、工作餐补; f)清晰的规划:以业绩为导向,简单融洽的职场氛围、公开透明畅通的晋升通道,友好、向上的公司氛围,是一个适合您长期发展的职业生涯平台。
内蒙古-包头 
3000-6000 
4天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:应届毕业生 公司规模: 50-200人 招聘人数:若干
任职要求: 招聘要求: 1.本科及以上学历,计算机专业; 2.年龄35周岁以下,身体健康、具有良好的沟通、协调和组织能力; 3.精通网络基本原理、路由交换与网络安全相关技术; 4.能够安装调试各类Win操作系统及常用软件; 5.熟练使用各类办公软件; 6.具有网络实施经验者或网络厂商认证、各类网络工程师、职称资格者优先。 工作内容: 1.承担或配合项目经理工作,完成项目管理、实施、运维等; 2.可独立完成项目方案资料设计、编写; 3.完成各类网络设备、服务器、终端电脑的安装调试、故障排查、故障处理。 正式员工福利待遇: 1.试用期:1-3个月,试用期工资2000元; 2.工资:基本工资+项目奖金+五险一金; 3.晋升:每年多次岗位技术培训,快速晋升; 4.补助:私家车油补、工作餐补; 5.假期:法定节假日、春节超长假; 6.福利:生日、子女、中秋、春节福利;
内蒙古-包头 
3000-8000 
4天前 
公司性质:民营企业 学历要求: 不限 工作经验:1年以上 公司规模: 1000人以上 招聘人数:
任职要求:1.本人当班所分管责任槽运行平稳,设备正常运行,工作无违章。 2.按标准参加班前、班后会、交接班并达标。 3.按时参加班组安全、作业卡培训(作业卡考试成绩都不低于90分)、应急演练并能够熟练应用。 4.所负责区域物品定置达标,卫生符合要求。 5.当班责任槽电压保持在针振:﹤9mV、摆动:﹤3mV、槽侧壁﹤380度,每日下班前向班组长详细反馈分管责任槽异常运行问题(重大异常运行及时反馈班组长) 6.当班分管责任槽无堵料、堵壳、长头包现象,当班0效应发生。 7.当班每槽按不少于3次打捞碳渣不少于50kg 8.当班平整分管槽壳面,确保无高壳、老壳、无塌壳冒火,无埋阳极钢梁,壳面上无机头包; 9.配合天车工按照计划完成当班出铝操作。 10.严格按照换极标准操作16步骤进行作业,重点对阳极拔出后检查残极情况、打捞碳渣、清理槽内氧化铝结壳块、处理沉淀、设定残极新极定位线精准100%,确保换极后24小时电流分布达到1.0mv±0.5, 48小时电流分布2.0mv±0.5。
内蒙古-包头 
3000-8000 
2019-07-08 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:2年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:1-2人
任职要求:岗位职责: 1、开发、管理各招聘渠道,维护人才储备库; 2、发布招聘广告,进行简历筛选 ,评估候选人并提交初步面试报告; 3、充分了解各部门的用人需求,保证人员及时到岗; 4、招聘数据统计,定期提交汇总报告; 5、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 6、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 7、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 8、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 9、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 10、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 11、负责年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 12、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 13、完成上级交代的临时任务。   任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用,熟悉各类招聘渠道及招聘流程; 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、具有较强的计划性与组织能力,沟通能力较强,熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识; 6、有过冶金、矿山行业招聘经验的优先录用。   薪资待遇:3500+,不设上限 工作时间:8:00-18:00  做五休二 工作地址:内蒙古包头市昆都仑区友谊大街西侧处
内蒙古-包头 
底薪及提成 
7天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 大专 工作经验:应届毕业生 公司规模: 10-50人 招聘人数:3-4人
任职要求: 工作内容: 1负责知鼎开放教学助手场的推广销售 2 陌生拜访幼儿园、小学最后成交 3 服务现有客户 4收集行业的政策和法规、产品市场、客户及竞争对手等相关市场信息,即时反馈各公司并提出自己的建议; 5 与公司合作伙伴开展市场营销活动打造品牌;具有团队协作精神; 6负责完成领导安排其它相关工作; 任职条件: 1、大专及以上学历,市场营销、计算机、软件等相关专业优先; 2、无工作年限要求; 3、具备一定的商务公关能力; 5、熟悉编制、讲解业务方案; 6、熟练使用办公软件; 7、能够承受较强的工作压力,适应出差; 薪资待遇与福利: 1 2000-4000+提成 2 培训机会+旅游机会+年终奖金+季度奖金+五险 工作时间: 夏季9:00-12:00  13:00- -18:00 冬季9:30-12:30  13:30- -18:30 ;(每周双休) 联系方式:  0472-2790190 韩女士18547228961(微信同号) 工作地点:内蒙古包头市稀土高新区黄河大街98号包头金融广场C座1801
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